重申教師請假規則

第 13 條
教師請假、公假或休假，應填具假單，經學校核准後，始得離開。但有急
病或緊急事故，得由其同事或親友代辦或補辦請假手續。
請娩假、流產假、陪產假、二日以上之病假、因公傷病之公假及骨髓捐贈
或器官捐贈假，應檢具醫療機構診斷書。但於分娩前先請之娩假，不在此
限。
具原住民族身分之教師依第三條第四項規定放假，應檢具證明其族別之戶
籍資料證明文件，向服務學校申請。
第 14 條
教師請假、公假或休假，其課（職）務應委託適當人員代理；教師無法覓
得合適代理人時，學校應協調派員代理。但具原住民族身分之教師，因各
該原住民族歲時祭儀放假，所遺課（職）務由學校派員代理。
前項所遺課務之調課補課代課規定，由各級主管機關與同級教師會協商訂
定；無地方教師會之直轄市、縣（市），由主管機關自行訂定。
兼任行政職務之教師請假期間，其行政職務應由學校預為排定現職人員代
理順序。
第 15 條
教師未依第十三條第一項規定請假而擅離職守或假期已滿仍未銷假，或請
假有虛偽情事者，均以曠職論；無故缺課者，以曠課論。曠職或曠課者，
應扣除其曠職或曠課日數之薪給。