| 人事室 |
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| 2026-03-02 一般 有關行政院人事行政總處115年度人事業務績效考核之 「生育補助支給正確性」項目，請依說明事項配合辦理 (710 / 13 / 人事室) |
| 2026-03-02 一般 修正「桃園市政府表揚傑出女性公務員實施要點」第8點，並自即日生效 (710 / 11 / 人事室) |
| 2026-03-02 一般 轉知行政院人事行政總處於114年度製作17門人事資訊系統數位課程已上架「e等公務園+學習平臺」 (710 / 13 / 人事室) |
| 2026-02-26 一般 轉知「教育人員留職停薪辦法」第4條、第5條、第8條， 業經教育部於中華民國115年2月13日以臺教人(三)字第 1154200084A號令修正發布 (710 / 27 / 人事室) |
| 2026-02-25 一般 有關國立聯合大學傑出校友推薦相關資訊一案 (710 / 18 / 人事室) |
| 2026-02-24 一般 轉知公務人員保障暨培訓委員會檢送「各機關函送機關首長或一級單位主管人員職場霸凌成立與否案件應檢附資料一覽表」1份 (710 / 37 / 人事室) |
| 2026-02-24 一般 轉知行政院人權及轉型正義處與行政院人事行政總處公務人力發展學院於「e等公務園+學習平臺」合製上架「聯合國人權教育訓練方法介紹」等2門數位課程 (710 / 19 / 人事室) |
| 2026-02-24 一般 有關行政院人事行政總處辦理115年度精進人事業務建議獎勵活動一案 (710 / 20 / 人事室) |
| 2026-02-23 一般 行政院人事行政總處書函以，勞動部「育嬰留職停薪照顧彈性化」新制，已於115年1月1日施行，相關新制內容已放置該部官網「建構友善生養職場專區」（https://www. mol.gov.tw/1607/28162/28166/nodelist）一案 (710 / 22 / 人事室) |
| 2026-02-12 一般 為辦理本市115年模範公務人員選拔及表揚作業，請於115年3月10日（星期二）前遴薦人員參加並報府核辦 (710 / 34 / 人事室) |
